提高职工午餐补助标准 细微之处关怀职工被点赞
2016-08-16
北电科林在今年5月初圆满完成广播所的“外迁”和7月初公司总部“内迁”的年度重点任务“双迁”工作后，生产经营场地和员工办公环境都有了长足的进步和改善，员工生产经营热情满满，士气高涨。
随着企业的“双迁”工作的完成，伴随着工作地点和物价上涨的因素，职工午餐的吃饱吃好就成为涉及到每个职工的切身利益问题，原有的职工午餐标准和形式都跟不上现在生产经营和职工生活的需要了。“只要关乎职工利益无小事，午餐问题一定要花全力解决好！”，公司党政领导对此的回答掷地有声，马上要求公司工会、人力资源等部门积极开展问卷调查、职工代表联席会等充分收集民意，迅速响应，在做好方案的条件下经公司办公会讨论并一致通过，果断将职工的午餐补助从原有基础上提高50%，并采取不同工作地点补助方式灵活多样的形式，充分提高职工的满意度，让职工真实地感受到公司以人为本，以员工为本的人文关怀。对于公司积极响应，细微之处关心职工生活，广大职工高兴之情溢于言表，纷纷点赞。
员工是公司最宝贵的财富，只有员工充分享受到公司发展的成果，北电科林才可能不断健康稳定向前发展。
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